【大河財立方 記者 司高妍 文圖】一技在身，一生無憂。技能不僅是謀生的手段，更是照亮人生的光芒。
當下，人工智能、服務機器人、新能源汽車等新興產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，催生大量新業(yè)態(tài)、新模式，就業(yè)市場也迎來深刻變革與全新機遇。近日，大河財立方記者實地走訪鄭州多家職業(yè)技能培訓院校，看到一批聚焦新職業(yè)、新賽道的技能培訓正聚束成光，不斷打通成才關(guān)口、拓寬就業(yè)通道。
懂原理更能上手，鄭州工之坊創(chuàng)新技能培訓模式
記者走進鄭州工之坊職業(yè)技能培訓學校實訓基地內(nèi)看到，多名學員圍聚在操作臺旁，為智能服務機器人定制專屬運行程序，編寫代碼；場地內(nèi)精心布設(shè)仿真實訓場景，如酒店服務、電梯通行等，全方位模擬服務機器人常態(tài)化作業(yè)場景。
“我來自新鄉(xiāng)，本科讀的計算機工程專業(yè)，經(jīng)朋友介紹來學習服務機器人應用技術(shù)員相關(guān)課程，想進一步夯實機器人領(lǐng)域?qū)I(yè)能力，實現(xiàn)職業(yè)進階。”一名學員告訴記者。
隨著近幾年機器人產(chǎn)業(yè)爆發(fā)式發(fā)展，像該學員這樣主動投身技能學習的人數(shù)量明顯攀升。鄭州工之坊職業(yè)技能培訓學校董事長魏保成表示，今年3至4月，學校新增參訓人數(shù)已接近500人，這在前幾年難以想象。參訓學員結(jié)構(gòu)也更趨多元，涵蓋在職教師、相關(guān)專業(yè)大學畢業(yè)生、專業(yè)在校生以及尋求轉(zhuǎn)行再就業(yè)的社會人員等群體。
基礎(chǔ)技能培訓是進入任何行業(yè)賽道的必經(jīng)之路，機器人領(lǐng)域亦是如此。
魏保成表示，學校主打服務機器人應用技術(shù)員、人工智能訓練師等新職業(yè)工種培訓，年培養(yǎng)規(guī)模達1500余人。近兩年，學校緊扣產(chǎn)業(yè)鏈需求倒推人才培養(yǎng)目標，貼合崗位實際重構(gòu)課程體系，對標國賽標準設(shè)置實訓內(nèi)容，讓培訓節(jié)奏與市場需求同頻同步。
師資建設(shè)上，學校推行企業(yè)導師駐校、校內(nèi)教師入企雙向交流機制；教學培養(yǎng)上，把企業(yè)真實項目搬進課堂，每季度迭代更新課程內(nèi)容，幫助學員吃透技術(shù)邏輯、吃透實操流程，完成從懂原理到能上手的跨越。
作為深耕河南本土的企業(yè)，鄭州工之坊不僅是一所職業(yè)技能培訓機構(gòu)，還是一家科技型企業(yè)。目前他們研發(fā)的智慧康養(yǎng)機器人“原寶”，擁有健康監(jiān)測、用藥提醒、跌倒預警等功能，使用場景以養(yǎng)老機構(gòu)、社區(qū)助老、家庭陪伴為主。“我們希望通過科技研發(fā)與技能培訓雙輪并行，聚力賦能技能強國建設(shè)。”魏保成說。
發(fā)力新職業(yè)人才培養(yǎng)，云和數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)型深耕AI技能培訓
隨著人工智能持續(xù)迭代演進，千行百業(yè)迎來顛覆性變革，掌握AI技術(shù)實現(xiàn)職場轉(zhuǎn)型、自主創(chuàng)業(yè)成為當下不少人的新選擇。在鄭州市云和職業(yè)技能培訓學校，AI技能培訓課程正火熱展開。
記者在AI大模型應用開發(fā)課堂看到，教室內(nèi)座無虛席，學員們正專注聽老師講解相關(guān)知識。學員呂貫元表示，2022年本科畢業(yè)后，他與伙伴共同開啟自主創(chuàng)業(yè)之路。近兩年人工智能產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展，讓他意識到要在創(chuàng)業(yè)賽道上實現(xiàn)進階，必須掌握前沿技術(shù)，因此主動報名學習AI大模型應用開發(fā)課程。
在云和數(shù)據(jù)，除了像呂貫元這樣的學員之外，還有不少人計劃通過學習AI技能實現(xiàn)職場轉(zhuǎn)型。學員孫欣茹就是其中一員，2022年她本科畢業(yè)后進入企業(yè)從事行政工作，發(fā)現(xiàn)自己并不適合這一崗位，萌生轉(zhuǎn)行想法，因此來學習AI藝術(shù)與設(shè)計。
近年來，AI技術(shù)應用持續(xù)滲透各行業(yè)。工業(yè)和信息化部數(shù)據(jù)顯示，2025年我國AI核心產(chǎn)業(yè)規(guī)模已超過1.2萬億元，相關(guān)企業(yè)超過6200家。
“新一輪技術(shù)浪潮帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，市場對AI專業(yè)人才的需求呈井噴式增長。”云和數(shù)據(jù)董事長郭凱說，今年學校報名參訓人數(shù)大幅攀升，僅4月單月參訓人數(shù)就達500多人，主動擁抱AI新賽道的人越來越多。
為順應產(chǎn)業(yè)變革趨勢，郭凱優(yōu)化業(yè)務布局，自2026年起終止傳統(tǒng)ICT類培訓，全面聚焦AI設(shè)計與藝術(shù)、AI大模型應用開發(fā)、AI+Python數(shù)據(jù)分析三大交叉學科，深耕新職業(yè)技能培訓。
郭凱表示，產(chǎn)教融合層面，云和數(shù)據(jù)與省內(nèi)外140余所高校、技師學院合作，共建產(chǎn)業(yè)學院、示范性軟件學院和產(chǎn)教融合實訓基地，聯(lián)合打造AI大模型、云計算等特色專業(yè)，研發(fā)230余項教材教輔、300余項實踐教學案例，建設(shè)40余個學科實驗室和實訓平臺，將企業(yè)技術(shù)標準與崗位要求嵌入培訓全過程，推動院校教學與產(chǎn)業(yè)需求實現(xiàn)精準對接。
同時，學校課程緊扣AI漫劇、微短劇創(chuàng)作、視覺設(shè)計等實戰(zhàn)場景，對接真實商業(yè)項目訂單，配套全流程創(chuàng)業(yè)指導，重點培育學員個人創(chuàng)業(yè)、輕資產(chǎn)小團隊創(chuàng)業(yè)能力。
從課堂到車間零距離，鄭州交通技師學院精準育才
新能源汽車加速駛?cè)肭Ъ胰f戶，行業(yè)快速擴容的背后，技能人才短缺成為產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展的突出短板。
始建于1979年的鄭州交通技師學院，是一所以汽車、公路、信息等為主干專業(yè)的公辦國家級重點技工院校，該學院主動扛起技能人才培養(yǎng)使命，近三年累計開展社會化培訓超3萬人次。其中，該學院汽車技術(shù)系緊跟新能源汽車發(fā)展風口，動態(tài)優(yōu)化人才培養(yǎng)方案，精準適配行業(yè)用人需求。
“自2018年起，我們已多次優(yōu)化汽車專業(yè)設(shè)置，重點強化新能源汽車相關(guān)專業(yè)方向，開設(shè)新能源汽車檢測與維修、智能網(wǎng)聯(lián)汽車應用等特色專業(yè)，并同步更新課程體系，將動力電池維修、自動駕駛裝調(diào)等行業(yè)前沿技術(shù)全面融入教學。”鄭州交通技師學院汽車技術(shù)系主任劉璐說，在培訓模式上，學院打破傳統(tǒng)“重理論、輕實踐”的教學桎梏，全面推行工學一體化教學。
在該學院新能源汽車實訓基地，教學場景與傳統(tǒng)教室截然不同：講師現(xiàn)場拆解講授核心理論，場地內(nèi)整齊排布新能源汽車整車、核心零部件及專業(yè)實訓設(shè)備，學員隨時動手實操，把課堂知識快速轉(zhuǎn)化為現(xiàn)場動手能力。
劉璐表示，學院已與比亞迪、宇通、上汽等知名車企深度合作，共建產(chǎn)業(yè)學院和實訓基地，讓學生在校期間就能接觸行業(yè)最新技術(shù)與標準，實現(xiàn)“入校即入企”。師資建設(shè)方面，學院堅持校企互聘機制，既邀請企業(yè)一線技術(shù)骨干來校任教，也定期選派專業(yè)課教師深入企業(yè)實踐學習，持續(xù)提升教師隊伍的專業(yè)素養(yǎng)和實操能力。
紓解就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾，河南加碼技能人才培育
在探訪過程中，受訪者均提到當下就業(yè)市場存在的企業(yè)招工難、求職者就業(yè)難的結(jié)構(gòu)性問題。在魏保成看來，其是因為當前高校人才培養(yǎng)與企業(yè)崗位需求存在一定斷層。劉璐也坦言，當前企業(yè)愈發(fā)青睞高技能實用型人才，但畢業(yè)生群體普遍存在“重理論輕實踐”的情況。
郭凱同樣深有感觸。他表示，隨著科技革命催生產(chǎn)業(yè)快速迭代，傳統(tǒng)崗位持續(xù)減少、新興崗位不斷增加，人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展出現(xiàn)供需錯配，這進一步放大了就業(yè)問題。
針對這些問題，河南省近年來在積極探索紓解路徑，以打通就業(yè)服務“最后一公里”。公開資料顯示，2025年河南省已完成職業(yè)技能培訓284.1萬人次，新增高技能人才73.5萬人。全省技能人才總量突破2000萬人，高技能人才總量超過700萬人。
另外，面對技術(shù)變革所帶來的人才需求，河南強化頂層設(shè)計，布局施策。
2025年4月，河南省人力資源社會保障廳印發(fā)《關(guān)于實施“人工智能+”高質(zhì)量就業(yè)三年行動計劃的通知》中提出，目前，我國人工智能人才缺口達500萬人，供需人才比為1∶10。2025年至2027年，我省將以生成式人工智能應用培訓為重點，廣泛開展人工智能應用就業(yè)技能培訓，年均開展培訓5萬人以上。
2026年，河南持續(xù)強化頂層設(shè)計。4月1日，河南省委、省政府發(fā)布的《關(guān)于促進高質(zhì)量充分就業(yè)的實施意見》中提出，積極推動人工智能等新興技術(shù)與就業(yè)深度融合，有效應對技術(shù)革新帶來的就業(yè)挑戰(zhàn)。
立足高質(zhì)量發(fā)展全局，河南正以技能人才為強勁引擎，持續(xù)擦亮技能之光底色，繪就人人皆可成才、人人盡展其才的民生畫卷，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展注入動能。
